31 Arbeidsrelasjoner Degree Programs

Studer online, deltids- eller fjernundervisningsmodus fra UAE (Dubai, Sharjah, Abu Dhabi), Saudi-Arabia (Riyadh, Jeddah), Nigeria (Lagos, Abuja), Sør-Afrika (Cape Town, Johannesburg, Durban), Rwanda, Ghana , India osv. I enhver bedriftsbransje, eller et offentlig eller offentlig foretak, er en felles og viktigste ressurs enhver profesjonell forholder seg til menneskelig ressurs. Overskudd driver organisasjoner og mennesker som er drivkrefter for organisasjonsytelse og utvikling, noe som fører til økt avkastning for enhver organisasjon. For å drive mennesker effektivt mot sine mål og mål, er forståelse av menneskelig psykologi en forutsetning; faktisk er HR og psykologi uatskillelige tvillinger som hjelper oss å forstå mer nøye den komplekse menneskelige atferden som driver organisasjonsprestasjonene. Westford University College i samarbeid med UCAM, Spania tilbyr denne unike kombinasjonen av å gjennomføre et 'MBA i HR og organisasjonspsykologi' program for alle arbeidende fagpersoner, og for andre som ønsker å forstå og jobbe i forskjellige flerdimensjonale bransjeorganisasjoner. Det vil hjelpe deg å gjenkjenne og innse at menneskelig ressurs er den store eiendelen som vil drive organisasjonsatferd og ytelse. Læring er en livslang prosess, bli med oss i denne søken etter kunnskap, som vil åpne din horisont og forståelse i psykologien til hjerne for menneskelige ressurser.

Oppdag en 360º visjon om Human Resources Management på en handelshøyskole som vil øke karrieren din og hjelpe deg med å åpne dørene til fremtiden din.

Den offisielle mastergraden i menneskelige ressurser (fordelt helt på spansk) er et intensivt program som har som mål å lære deltakerne hvordan de kan integrere og utvikle mennesker i virksomheter og organisasjoner, samtidig som de kan bidra til differensieringen av organisasjonen og dermed dens langsiktige bærekraft.

Graden i menneskelige ressurser og arbeidsrelasjoner gir deg en global pedagogisk visjon innen feltet People Management, Human Resources, Labour Relations og andre relaterte områder som sysselsetting eller arbeidsformidling.

Denne graden tar sikte på å gi omfattende og tverrfaglig opplæring i sosio-arbeidsfeltet for å designe og implementere menneskelige ressurser strategier og politikk og intervensjon i kjøp av arbeid, samt delta i kommunikasjon innen ulike handlingsfelt som arbeidsrådgivning, ledelse og personalledelse etc.

Mastergraden, med en eminent praktisk tilnærming, forbereder kandidater i grader relatert til arbeidsforhold slik at de oppnår høy faglig kvalifikasjon innen sosial- og arbeidsrevisjon, arbeidsledelse og personalledelse i bedriften. Det er en interuniversitetsmastergrad med universitetene i A Coruña og Vigo.

Vurderer du en karriere innen personaladministrasjon, men er ikke sikker på om du er klar til å starte en full universitetsgrad? Human resource management-graden med Foundation Year på vårt campus i Berlin vil gi deg muligheten til å få studiekompetansen din opp før du går inn i det første året av bachelorgraden din. I løpet av fire års studier vil du oppdage hva som får et team til å prestere på sitt beste og få en kritisk bevissthet om hvordan mennesker ledes i organisasjoner - alt viktige ferdigheter for dagens HR-fagpersoner.

Master i industrielle og arbeidsforhold i et raskt skiftende miljø (politisk, økonomisk, sosialt, kulturelt, teknologisk) der regjeringer, arbeidstakerorganisasjoner arbeidsgivere og bedriftsmedlemsorganisasjoner må tilpasse sine strategier kontinuerlig, en bedre forståelse av samtiden trender og utfordringer i ulike industri- og arbeidsforhold i verden er et tvingende behov.

Det tverruniversitets doktorgradsprogram i arbeidsforhold og menneskelige ressurser, undervist sammen med universitetene i A Coruña, Oviedo og Zaragoza, er en pioner innen spanske universiteter. Det generelle målet med programmet er å gi dyktighet i opplæring på alle områder relatert til arbeidsforhold og menneskelige ressurser i offentlige og private organisasjoner. Doktorgradsprogrammet vil tillate utvikling av doktoravhandlinger av høy kvalitet, som representerer fremgang og bidrag til vitenskapelig kunnskap og som samtidig fremmer kunnskapsoverføring til samfunnet og inkorporering av teknisk forskning på høyeste nivå. offentlige og private organisasjoner.

Arden University’s online BA (Hons) Human Resource Management & Psychology programme will provide you with the skills and knowledge to help you take your next professional step in your career. You’ll develop an understanding of current and emerging HR practices and the psychological principles behind their development on this human resource management degree.

Graden i arbeidsforhold og sysselsetting har som mål å utdanne allsidige fagfolk som kan gripe inn i viktige aktivitetsfelt, fra personalledelse og ledelse til arbeidsrådgivning, i alle typer bedrifter, ideelle organisasjoner og offentlig sektor.

Master i menneskelige ressurser og talentutvikling trener deg til å lede beslutningstaking, inkorporering og styring av nye teknologier, talentutvikling, teambyggingsstrategier, coaching og employer branding. Få en 360º-visning av Human Resource Management på en handelshøyskole som vil øke karrieren din og bane vei for fremtiden din. Denne mastergraden undervises på engelsk.

Studiet utvikler studentenes intellektuelle og faglige ferdigheter. En kvalifiserende student skal vise bevis for uavhengig og originalt vitenskapelig arbeid i oppgaven. Oppgaven vil utgjøre et særegent bidrag til kunnskapen om og innsikten i fagdisiplinen så vel som forskningsfeltet.

On Arden University’s online BA (Hons) Business (HRM) (CMI), you will examine the well-established principles of Human Resources Management, while developing professional-level skills that will help you get the job you want – as well as sound knowledge of the general business environment. This business and human resource management degree covers the major tools and theories of Human Resource Management and how to apply them to real-world situations.